У Харківській області продовжують активно впроваджувати принципи безбар’єрності, зокрема у сфері працевлаштування людей з інвалідністю.
Як розповів депутат від партії «Слуга Народу» Харківської міськради Олександр Котуков, на базі Харківської філії обласного центру зайнятості діє інклюзивний коворкінг, обладнаний з урахуванням потреб людей з інвалідністю.
«Тут є пандуси, кнопки виклику персоналу, комп’ютери зі шрифтом Брайля, пристрої для осіб із вадами зору та слуху. Відвідувачі можуть самостійно отримувати консультації, готувати резюме, проходити профорієнтаційне тестування та користуватися іншими послугами», – повідомив він.
За його словами, від початку року до служби зайнятості звернулися майже 700 людей з інвалідністю, з яких понад 420 вже отримали роботу. Окрему увагу приділяють підтримці ветеранів: їм надають статус безробітного, пропонують навчання, психологічну допомогу та можливість отримати гранти на започаткування власної справи.
«Створення безбар’єрного середовища на ринку праці – це правильна реакція на сьогоднішні виклики. Люди з інвалідністю повинні мати рівний доступ до робочих місць та можливість реалізувати свій потенціал», – наголосив Олександр Котуков.
Крім того, важливою складовою цього процесу є державні компенсаційні програми для роботодавців. Лише цього року 41 роботодавець Харківського району отримав відшкодування витрат на облаштування 57 робочих місць для працівників з інвалідністю – до 120 тис. грн для першої групи та до 80 тис. для другої.